Pular para o conteúdo
  • Publicada em 09/04/2024
  • v2629576

Analista de Custos

Termomecanica

Júnior/ Trainee
Que pena, esta vaga está indisponível. As inscrições estão encerradas.
  • Ícone de salário
    Faixa salarial R$ 5.000 a R$ 5.500
  • Ícone de localização
    São Bernardo do Campo
  • Ícone de modelo de contratação
    Temporário
  • Assistência médica Assistência médica
  • Assistência odontológica Assistência odontológica
  • Auxílio fretado Auxílio fretado
  • Restaurante interno Restaurante interno
  • Seguro de vida Seguro de vida
  • Vale-transporte Vale-transporte

Descrição


Descrição:

Atribuições:

  • Calcular custo de novos processos;
  • Atuar na análise e controle dos custos standard;
  • Análise periódica variações de ordens produção;
  • Acompanhar os resultados “custos e despesas”;
  • Elaboração de relatórios gerenciais;
  • Controle de estoques;
  • Conhecimento em processos de inventário;
  • Desenvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e que as atividades estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.


Disponibilidade de horário: 07h00 às 17h00

 


Outros requisitos:
  • Conhecimentos em custos de produção;
  • Conhecimentos no sistema SAP (módulo CO/MM);
  • Conhecimentos em Excel (nível avançado).

Empresa

A Termomecanica, classificada entre as maiores indústrias privadas brasileiras, é líder no setor de transformação de metais não ferrosos (cobre e suas ligas) em produtos semielaborados e produtos acabados, tais como: Barras, vergalhões, perfis, fios, laminados, tubos para refrigeração, tubos para aplicação industrial, tubos para condução de água e gás, buchas de bronze e capas de bronze TM 23, barramentos de cobre para aplicações na indústria siderúrgica e de fornecimento de energia, bem como buchas e tarugos de bronze TM 620.

Desde a sua fundação, a Termomecanica acredita no desenvolvimento profissional e no acesso a oportunidades de trabalho sem discriminação ou favorecimento de qualquer natureza.

A política de estímulo à diversidade reflete-se em seu quadro de empregados. O trabalho em equipe é estimulado, e é desejado que os sucessos, assim como os insucessos, sejam compartilhados, contribuindo assim com o desenvolvimento dos profissionais na busca da melhoria dos processos e perpetuidade da empresa.

Se você compartilha desses valores, venha fazer parte de nossa equipe!

Publicidade