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Faixa salarial a combinar -
São Paulo -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio academia
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição
Descrição:
Onde você vai atuar: Campinas - SP
Empresa: CPFL Total – Uma empresa do Grupo CPFL
Principais Atividades:
- Atuar como ponto focal na operação de antecipação de recebíveis;
- Contribuir com análises para assegurar a rentabilidade do negócio;
- Apoiar na elaboração do processo orçamentário;
- Analisar variações de resultado (realizado vs orçado);
- Elaborar relatórios e apresentações gerenciais;
- Acompanhar indicadores financeiros e operacionais;
- Apoiar na análise de viabilidade de novas parcerias.
O que buscamos:
- Ensino superior completo em: Administração, Ciências Contábeis ou Economia;
- Conhecimento em pacote office no nível intermediário;
- Experiência profissional na área financeira ou áreas correlatas com atividades de orçamento, custos, análise e planejamento financeiro;
- Disponibilidade para atuação 100% presencial na cidade de Campinas-SP
- Desejável inglês intermediário;
- Desejável experiência SAP.
O que oferecemos:
- Vale Transporte;
- Vale Refeição;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias
- Auxilio creche (conforme regras de elegibilidade);
- Seguro de Vida;
- PLR;
- Gympass;
- Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro e social).
Empresa
A SUA ENERGIA FAZ A CPFL!
Inovamos para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes e trabalhamos de maneira colaborativa para entregar os melhores resultados e alcançar a excelência em tudo o que fazemos. Geramos valor de forma sustentável, atuando sempre com responsabilidade social, integridade, transparência e segurança. Para nós, o desenvolvimento de colaboradoras e colaboradores caminha junto com o crescimento da CPFL.
O Nosso Jeito de Ser valoriza a diversidade e respeita as diferenças, por isso praticamos ações afirmativas em que reservamos vagas para aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras. Essas ações fazem parte da nossa estratégia e compromissos para uma cultura inclusiva. Conheça mais sobre nosso posicionamento em link (https://cpfl.riweb.com.br/show.aspx?idCanal=m1DU2SlCXo7pvQ/fBEMIxg==)
Se você se identifica com os nossos valores e acredita que pode fazer a diferença para os nossos negócios, venha compartilhar a sua energia e crescer com a CPFL.