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Faixa salarial a combinar
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Curitiba
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Regime CLT
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Auxílio farmácia
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Descrição
Descrição:
Estamos em busca de um profissional para atuar em nosso Escritório Corporativo para realizar compras de utensílios, equipamentos, produtos, serviços, hardware, software, frete e demais itens operacionais; dando suporte no gerenciamento de suprimentos, realizando viagens com auditorias presenciais nas filiais, participando de eventos do setor, identificando e apontando melhorias e oportunidades, além de desenvolver homologação de produtos e fornecedores.
As principais atividades do profissional serão:
• Homologar produtos e fornecedores, mantendo atualizados estes cadastros;
• Receber solicitação de compras, quantificar e cotar com fornecedores e produtos homologados, emitindo mapa de cotação;
• Negociar com fornecedor que apresentou melhor condição de preço e prazos;
• Efetuar os procedimentos que envolvem o processo de compra conforme demanda e previsão orçamentária;
• Acompanhar remotamente a entrega de produtos a fim de garantir que sejam cumpridos os termos negociados;
• Lançar boleto e Nota Fiscal da compra que já foi entregue;
• Elaborar cotação de fretes;
• Emitir relatórios diários do conjunto de processos da atividade;
• Apoiar o gerenciamento da equipe de suprimentos dos hotéis;
• Realizar auditoria presencial nas filiais;
• Participar das negociações de produtos corporativos e contratos de abastecimento;
• Participar presencialmente de feiras e eventos dos produtos da hotelaria com objetivo de obter conhecimento de novos e potenciais fornecedores.
Outros requisitos:
• Formação superior completa ou cursando na área de Administração, Hotelaria, Logística, Economia, Finanças, Contabilidade ou áreas afins;
• Experiência mínima de seis meses na área de compras (colaborador receberá treinamento);
• Desejável conhecimento em Gestão de Compras;
• Desejável conhecimento em Pacote Office;
• Desejável habilidade de negociação;
• Desejável conhecimento de impostos;
• Desejável possuir Carteira Nacional de Habilitação;
• Disponibilidade para trabalhar presencialmente no centro de Curitiba, de segunda a sexta, das 8h15 às 18h00, com 1h30 de intervalo.
Empresa
Com um modelo de gestão diferenciado e um plano de negócios consistente, atualmente a Rede conta com nove unidades e figura como um dos maiores grupos do setor hoteleiro no país. Atuando em quatro regiões (Sul, Sudeste, Centro-Oeste e Nordeste), a Rede Deville foi reconhecida pela Revista Exame PME como uma das empresas que mais cresce no país.
O crescimento do grupo acontece por meio da construção, compra ou arrendamento de hotéis, o que aumenta a responsabilidade na gestão dos empreendimentos. A Rede de Hotéis Deville preserva seu patrimônio, com melhorias e modernização da infraestrutura, investindo mais de R$ 12 milhões ao ano para manter seus clientes com os mesmos altos índices de satisfação.
História dos Hotéis Deville
A primeira unidade da Rede de Hotéis Deville foi inaugurada em 1974, na cidade de Curitiba (PR). O grupo foi fundado no mesmo ano por Jayme Canet Junior e João Canet Netto. Hoje, a Rede está presente em nove cidades: Salvador, Porto Alegre, Cuiabá, Campo Grande, Curitiba, Maringá, Cascavel, Guaíra e Guarulhos.
A Rede é formada por quatro marcas – Deville Prime, Deville Business, Deville Express e Marriott – totalizando cerca de 1.500 apartamentos e suítes. Com quatro décadas de atuação, os Hotéis Deville oferecem excelente atendimento e proporcionam aos hóspedes as melhores experiências em hospedagem. Princípios dos Hotéis Deville: A Rede Deville é pautada pelo compromisso com a qualidade e a excelência, o que é possível graças aos princípios que norteiam nosso negócio:
ATENÇÃO AO CLIENTE
INOVAÇÃO
QUALIDADE
CREDIBILIDADE
Rede Deville e o compromisso com a qualidade: Nosso padrão de qualidade é pautado pelo comprometimento com o conforto, a cordialidade e a confiabilidade, prezando pela inovação e agregando valor para fidelizar o cliente.
Missão dos Hotéis Deville: Oferecer a melhor relação custo-benefício do mercado através de nossos serviços, da constante renovação de nossos produtos e do comprometimento de nossos colaboradores para exceder as expectativas de nossos clientes, acionistas, proprietários e investidores
9 Cidades
+ 1500 Apartamentos
+20 Prêmios
1000 Colaboradores