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Faixa salarial a combinar -
São Paulo -
Temporário
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Café da manhã
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Seguro de vida
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Vale-transporte
Descrição
Descrição:
Responsável pelo Onboarding e acompanhamento da jornada dos novos colaboradores que ingressam na empresa, com o propósito de auxiliar no processo de adaptação. Garantir o estabelecimento de um código de cultura organizacional, proporcionando sua replicação e vivência nos novos negócios da companhia. Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento organizacional. Dominar a comunicação com os colaboradores e gestores, encontrando ferramentas adequadas para aplicação de treinamentos. Acompanhar as tendências e melhores práticas de RH, buscando constantemente aprimorar os processos e políticas internas e promovendo ações que visam o bem-estar dos profissionais e aperfeiçoamento de suas competências.
Outros requisitos:
Ensino Superior em Administração, Psicologia ou correlatas